第十五章升职了，可以用贡献点换一名新助理

，郑组长旁边坐着的是他的另外一个助理，相貌和气质b起秦助理来说逊sE了不少。

    “可能就是因为这个方案的事情。”

    “因为我这个方案？”李志峰惊讶道。

    “一会出去说。”

    散了会，蒋冬拉着李志峰站在走廊的拐角又多说了几句，他们各自的助理也在旁边跟着。

    蒋冬说道，“秦助理那天不是挡着你，不让你见郑组长麽，郑组长後来知道了这件事，以为你是找他说那方案的。”

    “是这样？”李志峰眼珠子转了转，心说不用以为了，他当时的想法还真是这麽回事。

    “嗯，然後郑组长就和秦助理吵起来了，呵呵。”

    李志峰还想多问几句，杨玉兰在旁边cHa了句嘴，“你们还上不上班啊，在这里说这个那个的，别人看着呢。”

    “不说了不说了。”蒋冬看了眼杨玉兰，意味深长地笑了笑，朝李志峰摆了摆手，“记得回去查贡献点。”

    “嗯。”

    李志峰和蒋冬各自回了办公室。

    登陆员工系统一查，居然多了120个贡献点！

    李志峰狂喜，因为他清楚地记得，从正式员工升为副组长需要100个贡献点。那他现在已经够了！

    他连忙点选【提升职称】。

    【您现在的职称是正式员工，提升到副组长需