08探访
。 组织成员意识到必须与浩君进行G0u通,以理解他加入到关注组的目的,并找到共同的解决方案,分享他们的观点和努力的目标,希望能够达成一个共识,并寻求合作的可能X。 浩君仍然坚持自己的激进观点。这引发了一场关於如何实现社区变革的辩论,使组织成员更加意识到他们所面临的挑战和困难。 经过浩君的辩论,组织成员渐渐理解向来他们的温和方式固然重要,但有时也需要采取一些激进手段来引起社区的重视。他们认识到,过於温和可能会被社区忽视,无法真正产生影响力。 组织成员在几次社区探访结束後,纷纷坐下来讨论他们的所见所闻。 米雅带着几分愤怒说道:「颜值系统太过一刀切,无视市民的个人情况,根本连生活都无法负担,这种颜值至上的价值观实在太荒诞了。」 「我们必须改变这种状况!」亚lcHa话说:「这样的社会价值观严重歧视了相当一部分人。」 「说的简单,做起来可不容易!」萤萤则带着几分质疑:「颜值系统已经深入人心,改变民众这种固有观念,生活习惯,需要很大的力量。」 正当大家争论不休时,浩君淡然地开口了:「我们已经从教育着手,让下一代拥有更包容、更开放的思维。但是,年长的人已经有固有的价值观念,要改变他们对事物的看法,才是最难的,而且他们在社会上很多都是既得利益者,要令他们接受其他方案,只有激进的手段。」 「这