第四章开演之时已到，此处应有雷鸣般的掌声（五）

的漏洞，而是通过时间不足这个方面，来反驳清水的观点。

    「就算你们用的是之前那份策划，连星野同学都说了，以你们这样白手起家的团队，又怎麽能够百分百完成那份策划上的要求呢？」

    「既然你都可以招安星野，星野当上会长之後又怎麽不能招安你呢？」

    「我为什麽会被星野招安呢？」

    「那你又怎麽知道星野会被你招安呢？」

    「……」

    辩论出现了Si局，这时候不论是我还是清水，都已经几乎无法对这个话题进行进一步的分析了。

    「既然话题说到了清水同学你的策划案，那麽我就来吹毛求疵，说一说你策划案中的缺点。

    首先，如果你连任并且继续领导原班人马进行学生会的核心工作的话，那麽整个白羽高中的活X就会继续被你的高压政策所压制。你所谓的民主化，是建立在原团队继续完成最後工作的审核和零失误的基础上的。只要你政策不改变的一天，他们的压力就仍旧存在。

    而且你连续两年的统治，会导致白羽有一年的学生完全被放空，没有任何参与竞选的机会，也有很多很有潜力的同学，都会在你表面辉煌的领导之下，生活在那辉煌背後的Y影之中。

    之後，如果你给了每个同学的机会，那麽必然会有大量的资源涌入，但是审核他们的却仍然是你的那批优秀的团队，但是没有人知道，你的团队是否在